Teambuilding | Teamworkshops 

Teambuilding oder Teamworkshops sind sehr wertvolle Veranstaltungen, die dem Team erlauben, sich außerhalb des 'normalen' Geschäftsalltags auszutauschen und gemeinsam Themen zu erarbeiten. 

Diese Events für Teams können aus ganz verschiedenen Gründen und in unterschiedlichen Formaten durchgeführt werden. Gründe können sein: das Team ist neu zusammengesetzt, es gab einen Wechsel der Führungskraft, Themen und Aufgaben werden oder wurden neu verteilt, Standortbestimmung und Reflexion des Teams, Team-Ziele, Visionen, Planung, Teamwerte, Kommunikation und Zusammenarbeit, Austausch, Spaß :-)

Manche Firmen, Abteilungen oder Teams nutzen einen Teamtag für sich in regelmäßigen Abständen (alle 6 Monate, einmal im Jahr, alle zwei Jahre, etc.), um Bilanz zu ziehen, neue Ziele zu erarbeiten und auf die zurückliegende Zeit, Ziele, Projekte, Erfolge zu blicken, diese zu reflektieren und daran weiterzuarbeiten.

Teamworkshops lassen sich sehr gut auch mit anschließenden Teamevents / gemeinsamen Freizeitaktivitäten kombinieren, wie z.B. Abendessen, Grillen, Wandern, Kanufahren, Besichtigungen, etc.

Teamentwicklung | Teambuilding

Ihr Team ist neu zusammengestellt? Sie sind neu Führungskraft eines Teams geworden? Teams oder Abteilungen sind Systeme, und immer wenn sich eine Komponente verändert, dann darf sich das gesamte System neu ausrichten. Das birgt Herausforderungen und gleichzeitig viele Chancen und Gestaltungsmöglichkeiten.

Mit ausgewählten, fürs Team passenden Übungen, Tools & Methoden unterstütze ich Sie gern bei Themen wie: Kennenlernen, Austausch, Reflexion, Kommunikation & Zusammenarbeit, Teamrollen, Teamwerte, Teamvision, Teamziele, Teamphasen, so integrieren wir jede:n gut und nutzen unsere Stärke als Team, u.v.m. 

All das kann indoor im Seminarraum oder outdoor im Freien oder in einer Kombination aus beidem stattfinden.

Teamworkshops

Im Teamworkshop stehen eher Themen im Vordergrund, die gemeinsam erarbeitet werden sollen. Projekte, Ziele, Planung, Umstrukturierung, Schnittstellen, Aufgabenverteilung, neue Konzepte, fachliche Themen, Erfahrungsaustausch, Wissensvermittlung und -Weitergabe, u.v.m.

Damit alle Teammitglieder und auch die Führungskraft mit ganzem Fokus beim thematischen Inhalt sein können, unterstütze ich hier gern mit der Moderation. Zwischendurch dürfen auch hier gern ein paar Elemente und Methoden zur Auflockerung und informellen Austausch dabei sein.

Teamwanderungen | Im Gehen geht's leichter!

Im Gehen, an der frischen Luft kann unser Gehirn meist besser arbeiten, und wenn wir körperlich in Bewegung sind, fließen auch die Gedanken. In eine Teamwanderung können nahezu alle bereits oben genannten Themen eingebaut werden. Diese können im Zweierteam während der Wanderung besprochen und erarbeitet und in verschiedenen Zwischenstopps im Gesamtteam zusammengetragen, diskutiert und weiterbearbeitet werden. Hier lassen sich ebenfalls aktivierende Teamaufgaben und Übungen einbauen. Gemeinsame Pausen oder Einkehren unterwegs stärken das Teamgefüge. 

Der klassische Teamworkshop kann mit der Teamwanderung kombiniert werden, mit Start am Vormittag im Seminarraum und dem etwas aktiveren Teil der Wanderung am Nachmittag.

In diesem Format blicke ich bereits auf sehr schöne und wertvolle Teamtage zu verschiedensten Themen zurück. Das klingt ungewohnt und neu? Probieren Sie es einfach aus.